為有效打造學習型團隊，更好的開展“蜂巢行動”，長垣項目公司6月11日啟動了“快樂閱讀”讀書活動。
原鄉項目公司總經理向大家推薦并購買了《德勝員工守則》《房地產企業戰略突圍的N種模式》《商業地產運營管理》等在內的多本書籍。在專業培訓的同時，把讀書作為基本切入點，大力營造讀書氛圍，使讀書成為一種樂趣，一種風氣，使員工在讀書實踐活動中陶冶情操，提高自我修養，提升業務素質。
多年來，太極地產秉承“對專業的永恒追求，永不懈怠的學習精神，持續創新、永不滿足，共同成長，分享成功”的核心價值觀。深化員工素質提升建設工作，并采取多種措施加強企業的文化建設。從每周一次的專業學習培訓，產品缺陷反饋整改，到快樂閱讀。多種方式促進員工間的相互交流學習，全面提升員工隊伍整體素質，為2015年“太極原鄉服務品質提升年”的推動不斷努力。
